idenfit, Yüksekbilgili Eğitim & Danışmanlık ve Vedubox‘ın desteğiyle, 11 Ocak’ta IX. Kurumsal Eğitim ve Gelişim Zirvesi’ni gerçekleştirdik.
MC olarak görev aldığım etkinlikte sektörün aktif eğitim yöneticileri bir araya geldi. Zirvenin programı şu şekilde ilerledi;
Oturum 1 | 10.00 – 10.30
Deneyim Odaklı Akademi Tasarımı
İbrahim Boylu, Skoda Yüce Auto – Business Development Unit Manager
Oturum 2 | 10.30 – 11.00
Öğrenmeyi Şirket Kültürünüze Yerleştirme
Selin Selamet, Memorial – Training and Development Group Manager
Oturum 3 | 11.00 – 11.20
Eğitim ile Performans Arasındaki Boşluğu Kapatmak
Doruk Gülsever, idenfit – Senior HR Solutions Partner
Oturum 4 | 11.30 – 12.00
Eğitimde Kurum İçi Markalaşma ve İletişim
Harun Tunçkıran, Anadolubank – Training and Development Group Manager
Oturum 5 | 12.00 – 12.30
Vedubox ve AI
Meral Geyikçi, Vedubox – Marketing Executive
Oturum 6 | 13.30 – 14.00
Öğrenenlerle Güçlü Bağ Kurma Sanatı
Samet Aldemir, Vestel – Senior Training Professional and Project Manager
Oturum 7 | 14.00 – 14.30
Değişen Öğrenme ve Gelişim Ortamına Uyum Sağlama
İrem Kurt – Arkas Holding – Head of Arkas Academy
Oturum 8 | 14.45 – 15.15
İK’da Agile Kültür Dönüşümü
Sibel Özüağ, Danone – Senior Culture & Employee Experience Manager DACH (Germany, Austria, Switzerland)
Panel | 15.15 – 15.45
Kültür, Çeviklik ve Eğitim
Betül Deniz Yetim, Atasun Optik – Talent Development Manager
